Séminaire de formation du personnel sur le handicap

Formation du personnel sur le handicap.

Les objectifs sont les suivants :

                – Être capable d’adopter le comportement adéquat en situation d’accueil face aux différents handicaps (moteur, surdité, cécité, handicaps mentaux),

                – Être sensibilisé plus particulièrement aux différentes pathologies mentales (troubles de l’humeur, de la personnalité).… »

Une rapide présentation

Contenu du séminaire de formation du personnel sur le handicap

 

-       Dans mon activité professionnelle, je les vois passer, mais je ne les connais pas…

Le public : groupes de 10 à 30 personnes.

Durée approximative du séminaire : 5 à 6 heures de travail à répartir le matin et l’après-midi en y incluant des poses.

Contenu du séminaire

Présentation des participants :

Rôle dans leur entreprise, contact ou non avec du public…

Mise en place d’ateliers autour d’un handicap :

  • Un groupe pour l’handicap moteur.
  • Un groupe pour l’handicap visuel.
  • Un groupe pour l’handicap auditif.
  • Un groupe pour l’handicap mental.

Premier travail de réflexion demandée : Que chaque groupe mettre sur papier, en quelques lignes, leur vision du handicap qui leur est défini.

Dans chaque groupe, un rapporteur lira le produit de la réflexion des participants à la réflexion.

(Cela va dans le sens d’un travail d’implication des agents aux thèmes qui vont être abordés. Intérêt : cela suscite l’interrogation du public vis-à-vis de celui qui animera le séminaire, cela prépare au travail clôturant le séminaire).

(Durée : 40 minutes).

Les interventions du formateur :

Introduction :

Le regard sur la différence : 30 minutes.

Les quatre types d’handicaps concernés.

Premier thème abordé : le handicap visuel : 30 minutes.

Deuxième thème abordé : le handicap auditif : 30 minutes.

Troisième thème abordé le handicap moteur : 30 minutes.

Quatrième thème abordé : le handicap mental : 30 minutes.

Travail en atelier :

Il sera demandé, sur un mode synthétique, à chacun des ateliers définis au début du séminaire, de compléter leur premier travail de réflexion sur chacun des handicaps traités.

Dans chaque groupe, un rapporteur lira le produit de sa synthèse (30 minutes).

Questions diverses :

Sur un mode interactif (questions/réponses) la parole sera donnée à chacun afin que s’expriment les préoccupations des agents, les expériences qu’ils auront pu vivre face à un public handicapé, leurs attentes… (30 à 45 minutes).

Dr Henri PULL

henripull@psychiatrissimo.com

 

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